Vous souhaitez déposer votre offre de place d’apprentissage : faites-le en ligne
En début d’année, le Point A vous a fait parvenir un formulaire de dépôt d’offres de places d’apprentissage. Vous avez été nombreux à le retourner pour que vos offres puissent figurer sur le site que consultent les candidats à l’apprentissage ou à un stage de découverte d’une profession : www.pole-formation-cci.org/
En cliquant sur «Apprentissage» dans la barre du haut de la page d’accueil de ce site, vous aurez accès à une information très synthétique sur les services proposés par le Point A de la CCI : formations par apprentissage en Alsace, taxe d’apprentissage, espace jeunes, espace entreprise, etc. Pour vous aider à accompagner efficacement vos apprentis et vous faciliter votre gestion quotidienne, un guide juridique a été associé au menu. Régulièrement réactualisé, il vous donnera des informations pratiques et des références législatives dont vous pourriez avoir besoin. Autres services offerts : le téléchargement des programmes et inscriptions aux formations de maîtres d’apprentissage, des documents nécessaires à la rédaction de votre contrat d’apprentissage et le dépôt de vos offres de places d’apprentissage en ligne directement, grâce à un accès réservé aux employeurs.
Si vous n’avez pas pu nous communiquer votre plan de recrutement pour la prochaine campagne, il est encore temps : téléchargez le formulaire à partir du site et faites nous le parvenir complété. Si vous préférez recevoir ce document par courrier, appelez le Point A au 03 88 43 08 69 .
Avec la CCI, préparez vos recrutements alternance La réforme de la formation professionnelle a modifié les possibilités de recrutement de jeunes en alternance. Le contrat d’apprentissage et le contrat de professionnalisation sont désormais les deux seuls dispositifs en vigueur. Les conseillers du département alternance du Pôle Formation CCI sont à la disposition des entreprises, tout d’abord pour analyser leurs besoins et les orienter vers le dispositif le mieux adapté. Dans un second temps, ils mettront l’entreprise en relation avec des candidats pré-sélectionnés. Domaines de compétences concernés : administration, gestion, comptabilité, commerce, distribution, vente, technico-commercial, immobilier, optique lunetterie et informatique .
